Vaidotas Rūkas, capo del dipartimento investimenti dell’INVL, è rimasto sorpreso dai progressi compiuti negli stipendi della Lituania dopo il ripristino dell’indipendenza e dalla condivisione su Facebook degli stipendi di diversi paesi del mondo.

Lo stipendio medio in Lituania è di 1.184 euro, ovvero 1.277 dollari a disposizione. Ciò significa che abbiamo superato due volte paesi come la Russia (648 dollari) o la Turchia (487 dollari), dove gli stipendi sono tre volte più alti che in Brasile, Argentina o Indonesia, un lituano guadagna quanto 8 egiziani o pakistani, secondo il “World of Statistics “. “.dati.

D’altro canto, in Svizzera, dove il salario medio è di 6.144 dollari pro capite, si prevede che i salari aumenteranno 5 volte di più, a Singapore o in Lussemburgo di 4 volte e negli Stati Uniti di più di tre volte.

“Noi apparteniamo alla categoria media. Cosa c’è di sorprendente? Anche se la remunerazione è doppia in Francia e Svezia, ma considerando la quantità di denaro che rimane dopo l’affitto caro o il pagamento del mutuo e prezzi davvero più alti, la differenza non è così grande. Che grandi progressi abbiamo fatto in 20-30 anni!” – ha scritto V. Rūkas.

Capo economista di Luminor Ž. Mauric riconosce che siamo una classe media forte nel mondo, ma siamo sempre più inclusi nel club dei paesi più ricchi.

“Valutando l’Europa nel suo complesso, siamo già leggermente al di sopra della mediana, il che significa che più della metà dei paesi europei (non UE) hanno già salari leggermente o significativamente inferiori a quelli della Lituania. Nella nostra regione dell’Europa centrale e Nell’Europa dell’Est ci sono solo tre paesi con salari più alti: Estonia, Repubblica Ceca e Slovenia. Tutti gli altri ne hanno uno più piccolo, in particolare i paesi dell’UE che sono Polonia, Lettonia, Slovacchia, Ungheria, Croazia, Romania e Bulgaria. ha superato Grecia e Portogallo”, dice Ž. Maurizio.

Lui ha sottolineato che in un tempo relativamente breve la Lituania ha raggiunto un livello tale rispetto all’Occidente che gli stipendi non differiscono a volte, ma in percentuale.